El modelo explica que la renuncia laboral puede ser objeto de desistimiento antes de su aceptación cuando exista una nueva manifestación de voluntad del trabajador. Sustenta esta posibilidad en la teoría del acto jurídico, el Código Civil y el principio constitucional de libertad, incorporando un modelo práctico de solicitud. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).

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By Maestro José María Pacori Cari

Abogado Especialista en Derecho Administrativo, Derecho Laboral y Derecho Previsional. Profesor de Derecho en la Universidad José Carlos Mariátegui en Arequipa, Perú. Miembro de la Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Columnista en el Suplemento La Gaceta Jurídica en Bolivia

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