Modelo dirigido al servidor investigado que, luego de realizar su informe oral, busca consolidar por escrito sus argumentos de defensa. Desarrolla el cargo y la falta imputada, la presunción de veracidad y licitud, así como la posibilidad de incorporar prueba sobreviniente antes de la resolución definitiva, concluyendo con la solicitud de absolución de los cargos. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).

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By Maestro José María Pacori Cari

Abogado Especialista en Derecho Administrativo, Derecho Laboral y Derecho Previsional. Profesor de Derecho en la Universidad José Carlos Mariátegui en Arequipa, Perú. Miembro de la Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Columnista en el Suplemento La Gaceta Jurídica en Bolivia

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