Desarrolla la negociación colectiva en el sector público desde su fundamento constitucional y convencional (OIT), precisando principios como libertad, buena fe y autonomía colectiva. Explica etapas (pliego, trato directo, conciliación, arbitraje, huelga), tipos de conflictos laborales y límites derivados del principio de legalidad presupuestaria estatal. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
By Maestro José María Pacori Cari
Abogado Especialista en Derecho Administrativo, Derecho Laboral y Derecho Previsional. Profesor de Derecho en la Universidad José Carlos Mariátegui en Arequipa, Perú. Miembro de la Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Columnista en el Suplemento La Gaceta Jurídica en Bolivia