El derecho procesal laboral establece las normas y etapas del proceso judicial para resolver conflictos surgidos de relaciones laborales. Comprende la demanda, la conciliación, la actuación probatoria, los alegatos y la sentencia. Busca garantizar justicia rápida, especializada y equitativa para proteger los derechos de los trabajadores y empleadores. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
By Maestro José María Pacori Cari
Abogado Especialista en Derecho Administrativo, Derecho Laboral y Derecho Previsional. Profesor de Derecho en la Universidad José Carlos Mariátegui en Arequipa, Perú. Miembro de la Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Columnista en el Suplemento La Gaceta Jurídica en Bolivia