El empleo público se rige por el Derecho Administrativo Laboral, regulando las formas de contratación entre el Estado y sus trabajadores. Existen diversos regímenes como el CAS, la carrera administrativa y el régimen privado aplicable. Cada uno determina condiciones específicas de ingreso, permanencia, funciones y derechos laborales en el sector público. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
By Maestro José María Pacori Cari
Abogado Especialista en Derecho Administrativo, Derecho Laboral y Derecho Previsional. Profesor de Derecho en la Universidad José Carlos Mariátegui en Arequipa, Perú. Miembro de la Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Columnista en el Suplemento La Gaceta Jurídica en Bolivia