Maestro UNSA - Perú. Miembro Asociación Argentina de Derecho Administrativo. Socio Asociación Española de Derecho del Trabajo y Seguridad Social.
Las resoluciones administrativas de contratos establecen la finalización de vínculos contractuales entre entidades públicas y contratistas. Estas se basan en causales como fuerza mayor, incumplimiento de obligaciones, hechos sobrevinientes, documentación…
El recurso de queja por denegatoria de casación permite solicitar a la Corte Suprema el reexamen de una resolución que rechazó injustamente dicho recurso. Es una herramienta del Derecho Procesal…
El Derecho Laboral protege al trabajador frente a despidos arbitrarios y busca garantizar condiciones justas. La demanda por desnaturalización permite transformar vínculos civiles o temporales en contratos laborales estables, reconociendo…
El Derecho Administrativo Sancionador y Disciplinario regula las infracciones cometidas por administrados o servidores públicos, estableciendo procedimientos justos y garantistas. A través del debido procedimiento y medios probatorios adecuados, se…
Los procedimientos administrativos especiales son mecanismos regulados por el Derecho Administrativo para resolver infracciones o controversias entre administrados o con la administración pública. Incluyen etapas definidas como investigación, alegaciones y…
El proceso contencioso administrativo laboral permite impugnar actos administrativos relacionados con vínculos laborales públicos. Requiere legitimidad, interés procesal, agotamiento de vía administrativa y petitorio claro. Se tramita ante un juez…
El informe jurídico sustenta legalmente las peticiones de un sindicato del sector público durante una negociación colectiva. Se basa en principios como la buena fe, participación sindical y condiciones laborales…
Este modelo de recurso de apelación en el proceso laboral permite impugnar sentencias desfavorables de primera instancia, señalando errores de hecho o de derecho. Fundamenta el agravio económico y moral…
El documento examina la responsabilidad administrativa de trabajadores universitarios, diferenciando entre docentes y personal no docente. Analiza procedimientos disciplinarios, sanciones aplicables y el marco legal supletorio, como la Ley 30220…
Este modelo de recurso de apelación busca impugnar una sanción de destitución en el ámbito del Derecho Administrativo Disciplinario, argumentando vulneraciones al debido procedimiento, como la negativa a admitir pruebas…