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Modelo de medida cautelar especial de reposición provisional conforme artículo 55 de la Nueva Ley Procesal del Trabajo. Sustenta verosimilitud del derecho, peligro en la demora y razonabilidad ante despido sin causa justa. Desarrolla distinción entre trabajador común, de confianza y de dirección. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
