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Analiza la extinción del contrato CAS por decisión unilateral de la entidad con causa disciplinaria o relativa a capacidad. Explica despido justificado, despido arbitrario, destitución, nulidad y reposición judicial, destacando la exigencia de previo PAD y respeto del debido procedimiento administrativo. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
