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El documento examina la homologación de remuneraciones para trabajadores CAS en el sector público, sustentando su viabilidad legal y social. Se explican principios como “igual trabajo, igual salario”, fundamentos internacionales, jurisprudencia relevante y vías de acceso mediante negociación colectiva, proceso judicial o iniciativa legal. Se destaca la necesidad de criterios objetivos. “Porque al servir a los demás seremos libres” (José María Pacori Cari).
